戶外拓展憑什么能如此受人們的歡迎？昆明戶外拓展不單單注重體驗和理論，昆明戶外拓展更注重體驗后的深思和歸結總結。深思貫串于活動體驗與體驗之后的各個時期，每—人在深思的感悟也不相同，經過深思學習，可取得更多更有價值的經歷。

   1.室內培訓項目，經過培訓課程激起員工潛能，提升強化個人素質，提升員工的中心價值，讓團隊成員深入體驗個人同四周人的關系，增強個人于企業，下級同上級，員工同員工之間的關系紐帶的嚴密型，激起團隊工作熱情及創新動力，進而完成勝利心理鍛煉，使企業團隊更富有凝聚力。

   2.室外培訓項目，經過拓展鍛煉讓學員認識到自我潛能的存在，加強自信，克制心理自卑及惰性，鍛煉接受波折和艱難的才能，進步處理問題發揮發明力的才能，加強集體榮譽感及企業忠實度，加強主人翁認識及事業義務心，學會與四周環境融洽相處。

   昆明戶外拓展公司先做“開放式”后做“閉合式”分享的方式。“開放式”就是分享初期毎一個人隨意講本人的感受，范圍和內容只需和拓展培訓項目有關就能夠，這樣能夠大限度地理解學生的感受。“閉合式”就是在開放分享之后，昆明戶外拓展訓練好的機構依照素質拓展項目設計之初的理念和拓展項目的學習目的，就項目中集中的重點問題停止深度分享，這個階段教員能夠停止引導或者提出一些相關的問題供學生參考。