工傷職工或者其直系親屬。海南保險，申請工傷認定是工傷職工的一項基本權利，是工傷職工獲得工傷保險待遇的基本前提。海南保險，為了充分保護職工的合法權益，用人單位未在規定時限申報職工工傷認定的申請，工傷職工或者其直系親屬在1年內可以直接向勞動保障行政部門提出傷害性質認定申請，這一申請時限遠遠長于所在單位的申請時限。

用人單位未按照前款規定提出工傷認定申請的，該職工或者其近親屬、工會組織自事故傷害發生之日或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病之日起一年內，可以直接向用人單位參加工傷保險所在地市、縣（區）社會保險行政部門提出工傷認定申請；未參加工傷保險的，向用人單位生產經營所在地市、縣（區）社會保險行政部門提出工傷認定申請。

用人單位未在本條第一款規定的時限內提交工傷認定申請的，海南保險公司，在提出工傷認定申請之前發生的符合本條例規定的工傷待遇等有關費用由用人單位承擔。海南工傷保險公司，工傷職工已經被鑒定為一級至四級傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，由工傷保險基金按照工傷職工生活自理障礙等級支付生活護理費。